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Le Conseil Régional de l'Ordre des Architectes couvre 10 départements et compte 1800 architectes*. Notre institution est organisée en 3 pôles : Châlons-en-Champagne, Nancy (le siège) et Strasbourg. En 2024, les 24 élu(e)s ordinaux sont épaulé(e)s par une équipe de 6 salarié(e)s réparti(e)s dans les différents pôles.
Le Conseil Régional de l'Ordre des Architectes couvre 10 départements et compte 1800 architectes (données avril 2024).
Notre institution est organisée en 3 pôles : Châlons-en-Champagne, Nancy (le siège) et Strasbourg. En 2024, les 24 élu(e)s ordinaux sont épaulé(e)s par une équipe de 6 salarié(e)s réparti(e)s dans les différents pôles.
Les chiffres clés des Pays de la Loire
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7 heures
· Acquérir une méthode et des outils efficaces pour atteindre les objectifs fixés · Acquérir de l’aisance et de la confiance en soi · Savoir fixer des objectifs et s’y tenir · Maîtriser et gérer les situations tendues et personnalités difficiles · Améliorer son leadership (fédérer, convaincre)
14 heures
Les objectifs de cette formation sont les suivants: - Se familiariser avec l'environnement Adso - Démarrer une consultation - Réaliser un programme - Se projeter par localisation - Arbitrer le projet - Apprendre pré-chiffrer - Aborder le chantier - Recueillir toutes les questions à poser aux Maîtres d'ouvrage, artisans, fabricants. - Maîtriser, manipuler et communiquer l'information auprès de chaque acteur du projet - Compiler les vigilances techniques et architecturales du projet - Se libérer l'esprit pour les moments créatifs
La formation vise à accompagner les architectes et paysagistes en tant que jurés dans des jurys de concours pour lesquels ils sont sollicités par des maitres d’ouvrage.
Constituer un dossier de candidature pertinent Organiser sa réponse et gagner du temps Améliorer la qualité des documents
Objectif opérationnel :
Développer votre expertise dans la constitution du dossier de candidature.
7h
Monter un document complet et créatif de présentation.
21 heures
L' objectif général de la formation est la montée en compétences des acteurs de la construction en chanvre afin de sécuriser l’acte de construire. Module 1 : - Découvrir le matériau chanvre, ses intérêts, ses spécificités afin d’acquérir une culture commune entre les différents acteurs du chantier. Module 2 (il est indispensable d'avoir suivi le module 1 : Les bases pour Construire en Chanvre pour s’inscrire au module 2. La formation complète (4 jours) permet la délivrance d'un diplôme):
28 heures
S'exprimer de façon structurée. Développer son aisance. Construire son argumentation. Restaurer son calme.
Négocier avec clients, partenaires et entreprises pour optimiser les résultats des projets en utilisant des techniques avancées de communication, d'écoute active et de gestion des objections.
Acquérir de nouvelles techniques d’animation d’une réunion pour gérer des personnalités compliquées et développer la coopération
préparer une réunion assurer le rôle d’animateur connaître les bases de la communication organiser un travail collectif efficace maîtriser la conduite de réunion et ses objectifs animer et gérer le groupe avec ses personnalités et ses enjeux détecter et prévenir les situations de mésentente et de conflit découvrir, expérimenter, développer ses compétences relationnelles pour renforcer les attitudes négociatrices et médiatrices