MANAGEMENT EN AGENCE D'ARCHITECTURE - Module 2 : Management des compétences JOUR 1

Les écoles d’architecture ne forment pas à la gestion d’agence. Les architectes et notamment les gérants-architectes, dans leur grande majorité, subissent alors les questions de gestion et de management, ce qui ne fait qu’accentuer leurs difficultés économiques et sociales (difficultés à se rémunérer à leur juste valeur, difficultés à fidéliser et à motiver leurs collaborateurs, difficultés à vendre leurs heures, problèmes récurrents de trésorerie, etc…).
 
Cette formation a pour objectif d’y remédier en proposant des méthodes simples et des outils concrets pour améliorer la gestion de l’agence et la qualité du management auprès des collaborateurs mais aussi des intervenants externes.

Ce cycle de formation MANAGEMENT est constitué de 3 modules indépendants de deux jours :
Module 1 : Stratégie d'Agence
Module 2 : Management des compétences
Module 3 : Pilotage Economique
 
La présente session de formation concernera uniquement le module 2 - JOUR 1 : Management des compétences
 
!!!! LES PLUS DE LA FORMATION !!!!

Un suivi de mise en œuvre pourra être mis en place, à l’issue de la formation avec le formateur selon les besoins de l’agence.
La formation s’inscrit dans une vision systémique du métier d’architecte en s’appuyant sur des résultats de recherche scientifique spécifiques à l’exercice de cette profession.
Le Formateur Thibault Ruat, Docteur en sciences de gestion est spécialisé en stratégie, management et ressources humaines des agences d’architecture.